Back to Professions
Специалист по удаленному рекрутингу
Interpersonal

Специалист по удаленному рекрутингу

Специалист по удаленному рекрутингу подбирает таланты для распределенных команд по всему миру, используя цифровые инструменты для sourcing, оценки и онбординга. Эксперт в асинхронной коммуникации, международном найме, оценке кандидатов без личных встреч и создании позитивного candidate experience полностью онлайн.

About This Profession

Удаленная работа открыла доступ к глобальному пулу талантов, но создала новые вызовы в рекрутинге. Специалисты по удаленному найму разработали уникальные компетенции для эффективного подбора в цифровой среде. Основные обязанности: - глобальный sourcing кандидатов через digital каналы - проведение видео-интервью и асинхронных оценок - использование AI-инструментов для скрининга - оценка способности кандидатов к удаленной работе - virtual assessment centers и онлайн-тестирование - управление international hiring и compliance - remote onboarding и адаптация - построение employer brand в digital среде - работа с timezone differences и культурными особенностями Плюсы и минусы: Плюсы: - возможность работать удаленно - доступ к глобальному пулу талантов - использование современных tech-инструментов - гибкий график - высокий спрос на навыки - разнообразие кандидатов и ролей Минусы: - сложность оценки без личной встречи - timezone challenges - международная compliance и legal вопросы - необходимость постоянного обучения новым tools - риск candidate ghosting - изоляция от команды Важные личные качества: - отличные письменные коммуникативные навыки - tech-savviness - способность строить rapport виртуально - организованность и self-management - кросс-культурная чувствительность - адаптивность - проактивность - внимание к деталям в digital взаимодействии Обучение: Образование в области HR, психологии, бизнеса. Опыт в рекрутинге, желательно в tech или стартапах. Знание инструментов (LinkedIn Recruiter, ATS, video interview platforms, AI screening tools). Понимание remote work best practices, global employment law basics. Полезны курсы по sourcing, Boolean search, diversity hiring, candidate experience.

Related Professions

Chief Listening Officer

Chief Listening Officer

Chief Listening Officer руководит стратегией активного слушания всех стейкхолдеров компании — сотрудников, клиентов, партнеров, общества. Специалист создает системы для сбора, анализа и действий на основе feedback, обеспечивает, что голоса людей услышаны и влияют на решения компании.

Community Manager

Community Manager

Community Manager создает, развивает и модерирует онлайн и оффлайн сообщества вокруг бренда, продукта или идеи. Специалист выстраивает отношения с участниками, стимулирует вовлеченность, организует мероприятия, управляет коммуникацией и создает ценность для членов сообщества.

Customer Success Manager

Customer Success Manager

Customer Success Manager обеспечивает успех клиентов в использовании продукта или услуги, выстраивает долгосрочные отношения и максимизирует ценность для заказчика. Специалист проактивно помогает клиентам достигать целей, предотвращает отток, стимулирует retention и находит возможности для upsell.

Employer Brand Manager

Employer Brand Manager

Employer Brand Manager формирует и продвигает имидж компании как работодателя, привлекая таланты и повышая узнаваемость HR-бренда. Специалист разрабатывает EVP (Employee Value Proposition), создает контент о корпоративной культуре, управляет присутствием на карьерных платформах и координирует амбассадорские программы.