Back to Professions
Менеджер по стратегическому планированию
Leadership

Менеджер по стратегическому планированию

Менеджер по стратегическому планированию анализирует текущую ситуацию в бизнесе и вырабатывает стратегическое видение по развитию компании, ее продуктов и рынков в соответствии с микро- и макроэкономическими факторами. Эти данные лягут в основу всех планов компании. Этот топ-менеджер, как правило, подчиняется руководителю бизнеса.

About This Profession

Основные обязанности:анализ и систематизация технико-экономических и социально-экономических показателей работы предприятияанализ ключевых точек роста и ресурсов, определение узловых моментов развитияанализ внешней среды и среды внутреннего воздействияанализ «портрета» конкурентов, определение перспектив их развития конкурентовпроведение сопоставительного анализа конкурентоспособности предприятиявыбор стратегии и определение приоритетов развития, методов достижения целейопределение основных принципов политики развития предприятияорганизация стратегического планирования в целом и в обособленных структурных подразделенияхопределение основной концепции перспективного планасоставление отчетов, рекомендаций, методики принятия решений и выполнения действий по реализации отдельных этапов планаПлюсы и минусыПлюсы:перспективная ниша рынка трудаширокий спектр полномочийвысокий уровень оплаты трудавозможность работать официально, удаленно, предоставлять консультации на частной основе, выбирая удобный способ взаимодействия с заказчикомМинусы:серьезная материальная ответственностьсерьезные моральные нагрузкисидячая работа, нагрузка на зрениесложности с поиском работы без опытаВажные личные качестваразвитое аналитическое мышлениедипломатичностькоммуникабельностьпрогностическое мышлениеспособность к высокой концентрации внимания и структурированию больших объемов информацииспособность конструктивно споритьпрофессиональная ответственностьусидчивостьОбучениеМенеджеров по стратегическому планированию обучают в гуманитарных ВУЗах по направлениям:Стратегический менеджментЭкономика и управление организациейСтратегический и операционный менеджментСтратегическое управление в организацииСтратегическое управление компанией (Liberal Arts)Стратегическое управление экономическими и политическими процессамиМенеджмент коммерческих организаций.

Related Professions

Agile-трансформатор

Agile-трансформатор

Agile-трансформатор руководит внедрением гибких методологий в масштабах всей организации, трансформирует корпоративную культуру и процессы. Специалист обучает команды Agile-практикам, коучит лидеров, выстраивает структуры для гибкой работы и обеспечивает устойчивые организационные изменения.

Chief AI Officer (CAO)

Chief AI Officer (CAO)

Chief AI Officer руководит внедрением искусственного интеллекта в компании, разрабатывает AI-стратегию, управляет командами data science и ML-инженеров. Специалист определяет приоритеты использования AI, оценивает риски, обеспечивает этичное применение технологий и создает конкурентные преимущества через автоматизацию и интеллектуальные системы.

Chief Experience Officer (CXO)

Chief Experience Officer (CXO)

Chief Experience Officer руководит созданием целостного опыта для всех стейкхолдеров компании — клиентов, сотрудников, партнеров. Специалист интегрирует customer experience (CX), employee experience (EX) и user experience (UX) в единую стратегию, обеспечивая согласованность всех touchpoints бренда.

Chief Wellbeing Officer

Chief Wellbeing Officer

Chief Wellbeing Officer разрабатывает и реализует стратегию благополучия сотрудников, создавая комплексные программы для физического, ментального, эмоционального и финансового здоровья. Специалист интегрирует wellbeing в корпоративную культуру, снижает выгорание и повышает вовлеченность через заботу о целостном благополучии людей.